In deze uitdagende en gevarieerde rol draag jij de verantwoordelijkheid voor de salarisadministratie voor de gehele Prysmian Group Nederland. Deze bestaat uit drie rechtspersonen op vier verschillende locaties en omhelst ongeveer 750 medewerkers. Afhankelijk van jouw woonplaats zal de primaire standplaats Emmen of Delft (kunnen) worden, waarbij je gemiddeld fysiek eens per 14 dagen aanwezig zult zijn op de andere locaties. Op beide locaties word je opgenomen in een professionele staf met onder andere HR en finance collega’s. Je rapporteert aan de HR Director Nederland en bent onderdeel van het HR team. Je draagt hierdoor bij aan het boeien en binden van human capital en laat alles rondom arbeidsvoorwaarden (primair, secundair, tertiair) vlekkeloos verlopen. De organisatie valt onder de CAO Metaelektro en kent daarnaast diverse interne bedrijfseigen regelingen.

Mede door jouw motivatie en proactieve houding pak je graag complexe taken op om het proces van de salarisadministratie te optimaliseren. Een belangrijke component vanaf de start is het leren begrijpen van en het werken met het pas geleden geïmplementeerde systeem (Alight) waar de Prysmian Group wereldwijd mee werkt. Naast het doorvoeren en checken van mutaties, is het is jouw taak om het gebruik van dit systeem te professionaliseren en de samenwerking te optimaliseren. Alles met als doel om minder complexe zaken en taken uit te besteden e/o met het systeem op te lossen. Zodat jij je kan concentreren op meer strategische en tactische vraagstukken.

Jij bent uiteraard ook:

• Het aanspreekpunt voor vragen over salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden en (gewerkte) uren voor medewerkers.
• Een gedreven sparringpartner voor leidinggevenden en HR.
• Verantwoordelijk voor de tijdige en correcte maandelijkse payroll en je stelt daarvoor een overzichtelijke jaarkalender en planning op.
• Mede verantwoordelijk, samen met de afdeling Finance, voor de maandelijkse rapportages.

Hiernaast heb je contact met externe experts over de correcte verwerking van Expats en International Assignments.

Het betreft een zeer diverse rol in een groot internationaal bedrijf, met veel persoonlijk contact en verschillende uitdagingen. We vragen daarom ook een hoge mate van zelfstandigheid en gedrevenheid van jou. Je bent oplossingsgericht en herkent zowel risico’s als mogelijkheden als geen ander. Naast je analytische vaardigheden vind je het ook leuk om communicatief bezig te zijn. Zo neem je af een toe een kijkje in de fabriek om een praatje te maken, of met collega’s te sparren. Al met al een dynamische rol in een succesvolle organisatie waarin je kan leren en groeien.

Prysmian Group is een wereldwijde beursgenoteerde multinational en bestaat uit Prysmian, Draka en General Cable. Prysmian Group richt zich als groep met haar producten op systemen voor elektrische distributie- en transmissienetwerken inclusief installatie en onderhoud. Met een omzet van circa 17 miljard mag zij zichzelf marktleider noemen. Wereldwijd is zij actief in maar liefst 50 landen met 30.000 medewerkers in totaal 112 fabrieken en 25 R&D centra. Prysmian Group in Nederland is actief in de energiesector en telecomsector en levert hightech kabels, systemen en diensten aan alle sectoren. In Nederland heeft Prysmian Group vier vestigingen. Deze bevinden zich in Emmen, Nieuw-Bergen, Eindhoven en Delft waar tevens het regionale Noord-Europe hoofdkantoor gevestigd is. In totaal heeft Prysmian in Nederland ongeveer 750 werknemers.

Voor deze functie is nog nader te bepalen of de standplaats Emmen of Delft (hoofdkantoor Prysmian) wordt. Dit is afhankelijk van jouw woonplaats en eigen voorkeur voor locatie.