Deze vacature is inmiddels ingevuld. Sollicitaties worden niet meer in behandeling genomen. 

Als inspirerend eindverantwoordelijke voor de gehele organisatie en voorzitter van het MT, ben jij het boegbeeld van Encor, thans 85 medewerkers. Je bent dagelijks aanjager van vernieuwing, professionalisering, effectieve methoden en technieken, winstgevendheid, samenwerking en realiseren van beheersbare groei. Samen met collega-directeuren binnen Delvest denk je mee over business development, kennisdeling, het versnellen van de energietransitie en het realiseren van cross selling.

In Marum houd jij als hoofdtaak de basis op orde. Je bent voor iedereen aanspreekbaar, zichtbaar en benaderbaar. Processen als sales, opdrachtverwerking, inkoop, werkvoorbereiding, planning, techniek en uitvoering weet jij samen met jouw teams te verbeteren. Hierdoor kunnen de laatste stappen van de transitie van familiebedrijf naar professioneel en volwaardig business partner worden afgerond. De huidige klantportefeuille en doelgroep van Encor is met onder andere bouwbedrijven, installateurs, utiliteit, vastgoedbeheerders, ontwikkelaars en ingenieursbureaus even dynamisch als interessant.

Kortom; een uitdagende eindverantwoordelijke rol in een sterk groeiend noordelijk bedrijf, onderdeel van een groep met groeiambities binnen Europa. Vanzelfsprekend is de beloning meer dan marktconform, is de additionele prestatiebeloning aantrekkelijk en behoort participatie/winstdeling binnen Delvest bij bewezen geschiktheid tot de mogelijkheden.

Encor, eerder Remon Aardwarmte, is sinds enige tijd onderdeel van Delvest BV, als groep van bedrijven de eerste totaalaanbieder van aardwarmte systemen. Zij bestaat momenteel uit een viertal bedrijven die de energietransitie een boost willen geven; Encor (Marum), Huis Van Energie (HVE, Advies & Consultancy, Apeldoorn), Energiemarke (Apeldoorn) en Totaal Energie Concept (TCE, Wolvega). In totaal komt dit neer op ongeveer 100 medewerkers die vanuit voornoemde locaties werkzaam zijn voor Delvest, die stafdiensten als finance en HR hebben gecentraliseerd. Internationale groei en daarmee een substantiële uitbreiding van activiteiten ligt in de lijn der verwachting. Marktleiderschap in Nederland, België en Duitsland is de eerste target.

• Encor (Marum) heeft ruim 85 medewerkers en 25 eigen boormachines. Zij realiseert boringen voor bodemenergiesystemen die zorgen voor de verwarming en koeling van woningbouw, maatschappelijke gebouwen en bedrijfspanden.
• Huis Van Energie (HVE) in Apeldoorn is een advies en consultancybureau gespecialiseerd in bodemenergie. Zij helpt klanten bij brede warmte- en energievraagstukken en maakt ontwerpen en bestekken voor bodemenergiesystemen.
• Energiemarke (Apeldoorn) richt zich op het ontwikkelen, financieren en exploiteren van duurzame energievoorziening. Energiemarke streeft naar een energieneutraal en duurzaam Nederland. Om van zoveel mogelijk vastgoed en gebieden een smart grid maken. Zo maken ze Nederland klaar voor de toekomst!
• Totaal Energie Concept (TEC) in Wolvega regelt de complete certificering voor installateurs en bieden hiermee ondersteuning om projecten af te ronden onder de wettelijke eis. Hiernaast geven ze advies, vragen ze vergunningen aan en maken ze ontwerpen van warmtepompen.

Zie ook de speciale landingspagina (www.werkenbijencor.nl) die Encor en ASBR op basis van exclusieve samenwerking al ruim een jaar exploiteren. Hier lees je bijvoorbeeld meer over de plannen, zie je de bedrijfsvideo en krijg je een actueel inkijkje in alle vacatures waarmee Encor de explosieve groei wil gaan realiseren. De samenwerking tussen Encor en ASBR heeft ook geresulteerd in de executive search van een Algemeen Directeur voor de locatie Marum.