Intussen zijn velen wel bekend met de typering van mensen in vier hoofdgroepen: rood, geel, groen en blauw. Maar wat betekent dit voor een team? Moet je een team mensen hebben van dezelfde kleur of juist niet? Op welke manier functioneert een team het beste? En hoe kun je dit beïnvloeden? De workshop ‘De kracht van kleur’ geeft antwoord op deze vragen en geeft je handvatten om een team goed samen te stellen, te managen en optimaal in te zetten.
De kern van deze verrassende interactieve workshop is herkenning. Voorbeelden van gedrag in werksituaties zullen je zeker bekend voorkomen. Aan het begin van de workshop inventariseert de trainer je leerdoelen om daarmee accenten in het programma te leggen. De training is vooral interactief van aard. Je eigen werksituatie wordt in de training betrokken en tijdens de workshop krijg je feedback op je eigen gedrag.
