De huidige economische situatie noodzaakt bedrijven zich in toenemende mate en soms in hoog tempo te heroriënteren. Strategisch HRM komt in een ander daglicht te staan en bepaalt meer dan ooit het succes van de organisatie. Van onze opdrachtgevers krijgen wij regelmatig vraagstukken voorgelegd zoals:
- Hoe stuur ik mijn personeel in tijden van recessie effectief aan op rendement en resultaat?
- De markt vraagt op dit moment om specifieke competenties, maar beschikken mijn medewerkers hier wel over?
- Feitelijk heb ik nu overcapaciteit qua personeel. Hoe moet ik op dit moment ingrijpen? Hoe schakel ik snel bij als de markt hierna weer aantrekt?
- Kunnen we van mensen verlangen dat ze zich in een korte tijd ontwikkelen naar de nieuwe marktsituatie en -eisen?
U heeft op dit moment wellicht vergelijkbare vraagstukken die u bezig houden. Organisaties veranderen en moeten inspelen op nieuwe kansen en mogelijkheden in de markt.
Juist nu is het van cruciaal belang om te weten hoe het zit met het verandervermogen en aanpassingsbereidheid van uw ‘human capital’, hoe het gesteld is met de vitaliteit van uw medewerkers, wat de belasting- en belastbaarheidgraad is binnen uw organisatie én de mate van ontwikkelbaarheid van ieders competenties.
Laat dit nu al bijna 20 jaar ons vak zijn! Zowel in tijden van een opgaande als in tijden van een neergaande economie blijven deze onderwerpen actueel.
Middels de Employability & HRM Quick Scan inventariseert ASBR YouManagement de inzetbaarheid en ontwikkelbaarheid van uw mensen en geven wij u een overzicht omtrent de status van uw HRM instrumenten. We voeren met 3 sleutelfunctionarissen van uw organisatie gesprekken. We hanteren vragenlijsten, gecombineerd met gerichte interviews.
Op basis van de vragenlijsten en interviews, ontvangt u een rapportage om gericht en concreet met de voor u belangrijke onderdelen aan de slag te kunnen gaan. De duur van het interview bedraagt in totaal twee uur, de uitwerking van de rapportage bedraagt meerdere uren. ASBR YouManagement wil u juist nu graag kennis laten maken met de Employability & HRM Quick Scan.
Kortom; wilt u zicht op de employability van uw medewerkers? Wilt u weten hoe uw HRM beleid en instrumenten er voor staan? Wij brengen dat voor u in kaart.
Een investering met rendement!